Personeelstekort? Word erkend Leerbedrijf!

Veel horecaondernemers hebben moeite met het vinden en behouden van goede medewerkers. Het aantal horecagelegenheden in Nederland neemt toe en door het tekort aan medewerkers worden de vaste medewerkers extra belast. Eén van de mogelijkheden om aan nieuwe medewerkers te komen is het opleiden van leerlingen. Word daarom erkend Leerbedrijf in de Horeca!  

Erkend Leerbedrijf SBB worden

Waarom erkend Leerbedrijf worden? 

SBB (Stichting Beroepsonderwijs Bedrijfsleven) heeft onderzocht waarom erkende leerbedrijven leerbedrijf zijn. In dit rapport, genaamd 'Motieven en meerwaarde voor opleiden onder leerbedrijven' is informatie verzameld van erkende leerbedrijven die door hun kenniscentrum zijn genomineerd voor de verkiezing 'Leerbedrijf'. Laat je overtuigen door collega-ondernemers om erkend leerbedrijf te worden! 

Motivatie van collega - ondernemers:

Vraag: Wat is de reden dat je erkend Leerbedrijf bent? 

  • 94% wil jongeren een kans geven;
  • 93% leidt leerlingen op uit betrokkenheid bij de branche;
  • 74% is leerbedrijf om een hoge kwaliteitsstandaard in het bedrijf te realiseren;
  • 66% zorgt voor balans in het eigen personeelsbestand;
  • 49% heeft nieuwe medewerkers nodig.


Wat zijn de voordelen van erkend Leerbedrijf zijn? 

  • 77% vindt dat jonge mensen zorgen voor een open en dynamische sfeer in het bedrijf;
  • 62% vindt dat leerlingen zorgen voor actuele vakkennis in het bedrijf;
  • 38% vindt dat het hebben van leerlingen gunstig is voor de bedrijfsvoering.

Ondernemers noemen daarnaast nog andere voordelen: 

  • Het geeft het bedrijf een beter imago in het algemeen en met name in de eigen vestigingsregio van het bedrijf;
  • Het zorgt voor betere contacten met scholen;
  • Het is leuk, geeft energie!;
  • Het levert extra werkkrachten op en het is kostenbesparend;
  • Het opleiden van leerlingen houdt je scherp en alert, het brengt verbeteringen binnen het bedrijf; 
  • De toekomst van je vak waarborgen, nieuwe aanwas voor de branche;
  • Het is een goede manier om personeel te werven voor je eigen bedrijf;
  • Als je in de toekomst goed personeel wilt hebben, moet je ze nu opleiden. 

Wat zijn de effecten van erkend Leerbedrijf zijn? 

  • ​77% zegt dat de buitenwereld hen hierdoor ziet als een bedrijf dat aan maatschappelijk verantwoord ondernemen doet, waarvan 54% dit ook duidelijk en concreet gemerkt heeft;
  • 72% zegt dat het effect van de erkenning imagoverbetering is, waarvan 53% dit ook concreet gemerkt heeft;
  • 49% denkt dat de erkenning als leerbedrijf ook nieuwe gasten oplevert, waarvan 20% dit ook concreet heeft gemerkt.

Andere onverwachte effecten: 

  • Men krijgt meer aanvragen voor stageplaatsen, leerlingen en scholen die zichzelf melden;
  • Men wint prijzen, zoals 'Beste leerbedrijf' van Nederland of 'Beste Leermeester';
  • Het heeft effect op het eigen personeel: men is trots en nog gemotiveerder om leerlingen op te leiden. 

Overtuigd? Word erkend Leerbedrijf! 

Om leerlingen uit het beroepsonderwijs in je bedrijf te laten werken en te mogen opleiden, moet het bedrijf als leerbedrijf erkend zijn door SBB. Deze erkenning kun je aanvragen via www.s-bb.nl 

LET OP: Om erkend Leerbedrijf te worden in de Horeca moet je minimaal één medewerker in dienst hebben die het SVH Diploma Leermeester heeft behaald.

Een andere collega-ondernemer overtuigen? Sharing = caring! 

Word erkend Leerbedrijf!

Om erkend Leerbedrijf te worden in de Horeca moet je, om een erkenning van SBB te krijgen, minimaal één gediplomeerde Leermeester in dienst hebben. Schrijf nu één of meerdere medewerkers in voor de SVH Leermeester Cursus! 

Meer informatie SVH Leermeester cursus

Cursuslocaties Leermeester

Direct inschrijven voor SVH Leermeester Cursus

SVH erkende horeca opleiding

InCompany Cursus Leermeester

Heb je 8 of meer medewerkers die tot SVH Leermeester opgeleid moeten worden? Organiseer de cursus op eigen locatie!

 Incompany Leermeester
Vraag vrijblijvend een offerte aan!

 
Interessante artikelen


Naar het nieuwsoverzicht